Firmenhandy mieten statt kaufen
Unternehmen stehen heutzutage vor der Herausforderung, eine effiziente und kostensparende IT-Ausstattung bereitzustellen. Besonders im Bereich Mobilfunk bieten sich verschiedene [...]
Warum mit costconsult arbeiten, wenn wir unsere Fachabteilungen haben?
Ganz einfach. Die Fachabteilungen (Einkauf, IT, Facility Management etc.) sind mit dem Tagesgeschäft beschäftigt. Da bleibt kaum Kapazität, um über [...]
DDoS-Attacken immer extremer – Angriffe schneller, gefährlicher und intensiver
Cyberkriminelle verursachen in Deutschland jährlich etwa 220 Milliarden Euro finanziellen Schaden durch Datendiebstahl, Erpressungen und lahmgelegte Netzwerke. Besonders stechen dabei [...]
Energiemanagement in Unternehmen: Kosten sparen und Klima schonen
Erfahren Sie, wie Ihr Unternehmen mit Energiemanagement Kosten spart und mit Nachhaltigkeit punkten kann.
Mein Weg in die Elektromobilität – Teil 8
Der Winter ist bzw. war da und mit ihm die abnehmende Reichweite meines Elektromobils. Was ich bisher nur aus den [...]
Indirekter Einkauf: Durch strategische Beschaffung Kosten einsparen
So wichtig wie die Einnahmen eines Unternehmens sind seine Ausgaben. Deshalb kommt neben dem Vertrieb auch dem Einkauf eine zentrale [...]
Planet over Profit? Oder doch beides?
Die unternehmerische Verantwortung in den Bereichen Klimawandel, Vielfalt, Integration, Lohngerechtigkeit und andere wichtige ESG-Themen (Environmental Social Governance) sind heute nicht [...]
Über das Problem fehlender LKW-Fahrender
Aktuell existiert ein großer Mangel an qualifizierten LKW-Fahrenden, denn diese verlassen zunehmend die Branche und suchen nach Tätigkeiten, die bessere [...]
Neues Telekommunikationsgesetz: Wegfall der automatischen Vertragsverlängerung
Seit dem 01. Dezember 2021 besitzen private Verbraucher und Unternehmen mehr Rechte bei Telefon-, Internet- und Mobilfunkverträgen. Zu den wichtigsten [...]
Änderungen im Nachweisgesetz – Unternehmen müssen zahlreiche Arbeitsverträge überarbeiten
Bisher musste in deutschen Arbeitsverträgen Angaben über den Arbeitsort, die Tätigkeitsbeschreibung, die Arbeitszeit, den Urlaub und die Kündigungsfrist enthalten sein. [...]